00
00
00
00

Ngày

Phút

Giây

Giờ

TopCV Insights

Diễn giả

Giá vé

Agenda

00
00
00
00

Ngày

Phút

Giây

Giờ

TopCV Insights

Diễn giả

Giá vé

Agenda

Ngày
Giờ
Phút
Giây

Ngày

Phút

Giây

Giờ

TopCV Insights

Diễn giả

Giá vé

Agenda

00
00
00
00
Ngày
Giờ
Phút
Giây

13:30 - 17:00 Thứ tư | Ngày 05.08.2026

Asiana Plaza Bình Thạnh, 45-47 Phan Đăng Lưu,
Phường Gia Định, TP. Hồ Chí Minh

Trực tiếp trên nền tảng Zoom

13:30 - 17:00
Thứ tư | Ngày 05.08.2026

Trực tiếp hoặc 
Online qua Zoom

Asiana Plaza Bình Thạnh
45-47 Phan Đăng Lưu,
Phường Gia Định, TP. Hồ Chí Minh

Tham gia Workshop TopCV Insights #41: Data & AI-Based HR Approach

Theo (HR.com) State of People Analytics 2025-26

Chỉ 23% chuyên gia HR đánh giá doanh nghiệp của mình đang khai thác hiệu quả dữ liệu nhân sự để tạo ra giá trị trong quá trình ra quyết định. Trong khi đó, phần lớn tổ chức đang sở hữu khối lượng dữ liệu ngày càng lớn nhưng vẫn chưa biết cách biến dữ liệu thành nền tảng cho các quyết định quản trị và chiến lược.

Là người làm quản lý nhân sự, liệu bạn có đang xác định được hệ thống doanh nghiệp đang lưu trữ bao nhiêu dữ liệu về nhân sự? Những dữ liệu đó được tận dụng vào các tác vụ hành chính, quản trị hay đang là nền tảng cho các quyết định chiến lược và đóng góp trực tiếp vào
tăng trưởng kinh doanh?

Tham gia Workshop TopCV Insights #41: Data & AI-Based HR Approach

Để trang bị tư duy ứng dụng HR Analytics một cách bài bản, biết cách khai thác đúng giá trị của dữ liệu, kết hợp với AI để nâng cao hiệu suất và tối ưu
hiệu suất quản trị.
Sự kiện đồng tổ chức bởi TopCV Vietnam phối hợp cùng Talent Connect Plus (Nền tảng học tập ứng dụng tích hợp cố vấn, đào tạo và tư vấn)
diễn ra vào ngày 05.08.2026 tại TP. Hồ Chí Minh.

Tham gia Workshop TopCV Insights #41: Data & AI-Based HR Approach

Chỉ 23% chuyên gia HR đánh giá doanh nghiệp của mình đang khai thác hiệu quả dữ liệu nhân sự để tạo ra giá trị trong quá trình ra quyết định. Trong khi đó, phần lớn tổ chức đang sở hữu khối lượng dữ liệu ngày càng lớn nhưng vẫn chưa biết cách biến dữ liệu thành nền tảng cho các quyết định quản trị và chiến lược.

Là người làm quản lý nhân sự, liệu bạn có đang xác định được hệ thống doanh nghiệp đang lưu trữ bao nhiêu dữ liệu về nhân sự? Những dữ liệu đó được tận dụng vào các tác vụ hành chính, quản trị hay đang là nền tảng cho các quyết định chiến lược và đóng góp trực tiếp vào tăng trưởng kinh doanh?

Để trang bị tư duy ứng dụng HR Analytics một cách bài bản, biết cách khai thác đúng giá trị của dữ liệu, kết hợp với AI để nâng cao hiệu suất và tối ưu
hiệu suất quản trị.
Sự kiện đồng tổ chức bởi TopCV Vietnam phối hợp cùng Talent Connect Plus (Nền tảng học tập ứng dụng tích hợp cố vấn, đào tạo và tư vấn)
diễn ra vào ngày 05.08.2026 tại TP. Hồ Chí Minh.

Theo (HR.com) State of People Analytics 2025-26

Nội dung nổi bật tại TopCV Insights #41

DATA & AI-BASED HR APPROACH

Tư duy dữ liệu dành cho các lãnh đạo nhân sự

- 3 câu hỏi định vị mức độ ứng dụng dữ liệu nhân sự
- 5 nhóm dữ liệu nhân sự chưa được khai thác đúng tầm
- Con số động lực từ phân tích dữ liệu

Khung phân tích
dữ liệu nhân sự - HRAF

- Xuất phát từ câu hỏi kinh doanh
- Không ôm quá nhiều metrics
- Xác định nguyên nhân gốc rễ (root cause)
- Biến insights từ dữ liệu thành quyết định chiến lược

Khung cân bằng giữa
bằng chứng dữ liệu, tốc độ AI và phán đoán của con người

- Cách HR Leaders dùng dữ liệu để quyết định đúng, dùng AI để vận hành hiệu suất, và giữ con người ở trung tâm
- Case study từ doanh nghiệp

Cách HR Leaders ra quyết định bằng dữ liệu và vận hành
hiệu suất cao

10 chỉ số giám đốc nhân sự bắt buộc theo dõi

- Cách xác định các cột mốc dữ liệu quan trọng theo từng giai đoạn
- Hành động cụ thể dành cho đội ngũ lãnh đạo nhân sự

- Phân biệt Data (quyết định đúng) và AI (vận hành hiệu suất)
- Khung 4 nghịch lý ứng dụng AI
và cách gỡ
- Nguyên tắc 80/20 & Vòng lặp có sự tham gia của con người (Human-in-the-loop)

Biến dữ liệu thành hiệu suất bằng AI

Nội dung nổi bật tại TopCV Insights #41

DATA & AI-BASED HR APPROACH

Tư duy dữ liệu dành cho các lãnh đạo nhân sự

- 3 câu hỏi định vị mức độ ứng dụng dữ liệu nhân sự
- 5 nhóm dữ liệu nhân sự chưa được khai thác đúng tầm
- Con số động lực từ phân tích dữ liệu

Khung phân tích
dữ liệu nhân sự - HRAF

- Xuất phát từ câu hỏi kinh doanh
- Không ôm quá nhiều metrics
- Xác định root cause
- Biến insights từ dữ liệu thành quyết định chiến lược

Khung cân bằng giữa
bằng chứng dữ liệu, tốc độ AI và phán đoán của con người

- Cách HR Leaders dùng dữ liệu để quyết định đúng, dùng AI để vận hành hiệu suất, và giữ con người ở trung tâm
- Case study từ doanh nghiệptrung tâm

Cách HR Leaders ra quyết định bằng dữ liệu và vận hành
hiệu suất cao

10 chỉ số giám đốc nhân sự bắt buộc theo dõi

- Cách xác định các cột mốc dữ liệu quan trọng theo từng giai đoạn
- Hành động cụ thể dành cho đội ngũ lãnh đạo nhân sự

- Phân biệt Data (quyết định đúng) và AI (vận hành hiệu suất)
- Khung 4 nghịch lý ứng dụng AI và cách gỡ
- Nguyên tắc 80/20 & Vòng lặp có sự tham gia của con người (Human-in-the-loop)

Biến dữ liệu thành
hiệu suất bằng AI

diễn giả sự kiện topcv insights #41

Ông Thiện Trần

Giám đốc Nội dung và Hợp tác quốc tế tại Talent Connect Plus

Chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực tư vấn dữ liệu, nghiên cứu thị trường và phát triển năng lực lãnh đạo. 

Phó Tổng Giám đốc người Việt đầu tiên của Khối Đo lường Bán lẻ tại Nielsen và là Nhà sáng lập GCOMM - Đơn vị nghiên cứu thị trường và tư vấn hàng đầu tại Việt Nam...

Ông Duy Đặng

Đồng sáng lập kiêm Giám đốc điều hành tại NetIQ

Chuyên gia hàng đầu về lĩnh vực Hệ thống Thông tin Quản lý (MIS) với kinh nghiệm nghiên cứu, giảng dạy và tư vấn.

Được công nhận là học giả và chuyên gia tư vấn xuất sắc, và bổ nhiệm làm Học giả Fulbright Hoa Kỳ thường trú tại Đại học Gonzaga, Hoa Kỳ...

Bà Thư Trần

Giám đốc Nhân sự & Văn hóa Doanh nghiệp tại Amanotes

Là nhà lãnh đạo giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự & Kinh doanh với hơn 15 năm kinh nghiệm.

Hoạt động trong lĩnh vực công nghệ, tiêu dùng, dịch vụ tài chính, chuyên về chiến lược nhân sự và ra quyết định dựa trên dữ liệu...

Tuyển dụng năm 2026
Đứng từ tương lai khi hiện tại bất định

Nội dung nổi bật tại TopCV Insights #35

diễn giả sự kiện topcv insights #41

Bà Thư Trần

Giám đốc Nhân sự & Văn hóa Doanh nghiệp tại Amanotes

Là nhà lãnh đạo giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự & Kinh doanh với hơn 15 năm kinh nghiệm.

Hoạt động trong các lĩnh vực công nghệ, tiêu dùng và dịch vụ tài chính, chuyên về chiến lược nhân sự và ra quyết định dựa trên dữ liệu...

Ông Thiện Trần

Giám đốc Nội dung và Hợp tác quốc tế tại Talent Connect Plus

Chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực tư vấn dữ liệu, nghiên cứu thị trường và phát triển năng lực lãnh đạo. 

Là Phó Tổng Giám đốc người Việt đầu tiên của Khối Đo lường Bán lẻ tại Nielsen và là Nhà sáng lập GCOMM - Đơn vị nghiên cứu thị trường và tư vấn hàng đầu tại Việt Nam...

Ông Duy Đặng

Đồng sáng lập kiêm Giám đốc điều hành NetIQ

Chuyên gia hàng đầu về lĩnh vực Hệ thống Thông tin Quản lý (MIS) với kinh nghiệm sâu rộng trong nghiên cứu, giảng dạy và tư vấn.

Được công nhận là học giả và chuyên gia tư vấn xuất sắc, và bổ nhiệm làm Học giả Fulbright Hoa Kỳ thường trú tại Đại học Gonzaga, Hoa Kỳ...

Diễn giả tại sự kiện TopCV Insights #35

Khám phá lăng kính hoàn toàn mới trong việc đánh giá nội lực tổ chức, tìm kiếm lời giải cho phương án xây dựng chiến lược tái cấu trúc - tái bổ nhiệm - tái tuyển dụng năm 2026 dưới góc nhìn của các chuyên gia tư vấn quản trị doanh nghiệp toàn cầu và bài học thực tiễn từ các lãnh đạo doanh nghiệp Việt Nam.

AGENDA

THÔNG TIN SỰ KIỆN (HYBRID)

Thời gian

Địa điểm

Hình thức

13:30 - 17:00 | Thứ 4, ngày 05.08.2026

Asiana Plaza Bình Thạnh, 45 - 47 Phan Đăng Lưu, P. Gia Định, TP. Hồ Chí Minh

Trực tiếp hoặc Online qua Zoom

13:30 - 14:00

Check-in - Networking - Introduction activity

14:00 - 14:45

KEYNOTE 1: Data - Đánh thức mỏ vàng dữ liệu nhân sự để ra quyết định đúng

  • Không có phân tích dữ liệu nhân sự, các đề xuất lên giám đốc trở nên cảm tính, thiếu sức nặng
  • Tư duy dữ liệu của các lãnh đạo nhân sự
  • Khung phân tích dữ liệu nhân sự - HRAF
  • Tình huống thực tế tại Việt Nam & quốc tế và 10 chỉ số giám đốc nhân sự bắt buộc theo dõi

14:45 - 15:30

KEYNOTE 2: AI - Tạo hiệu suất vận hành & triển khai toàn hệ thống dắt thay đổi

  • AI làm được gì cho các tác vụ vận hành nhân sự
  • Nghịch lý các doanh nghiệp đang gặp phải: Mua công cụ ≠ có hiệu suất
  • Triển khai hệ thống ứng dụng AI và cách gỡ 4 nghịch lý
  • Tình huống thực tế và nguyên tắc ứng dụng AI

15:30 - 15:45

Break time

15:45 - 16h45

PANEL DISCUSSION: Bàn luận về ba góc nhìn Data, AI và Con người

16:45 - 17:00

Q&A & Closing

14:00 - 14:45

14:45 - 15:30

KEYNOTE 2: AI - Tạo hiệu suất vận hành & triển khai toàn hệ thống dắt thay đổi

  • AI làm được gì cho các tác vụ vận hành nhân sự
  • Nghịch lý các doanh nghiệp đang gặp phải: Mua công cụ ≠ có hiệu suất
  • Triển khai hệ thống ứng dụng AI và cách gỡ 4 nghịch lý
  • Tình huống thực tế và nguyên tắc ứng dụng AI

15:30 - 15:45

Break time

15:45 - 16h45

PANEL DISCUSSION: Bàn luận về ba góc nhìn Data, AI và Con người

16:45 - 17:00

Q&A & Closing

AGENDA

THÔNG TIN SỰ KIỆN

Thời gian

Địa điểm

Hình thức

Trực tiếp hoặc Online qua Zoom

Asiana Plaza Bình Thạnh,
45 - 47 Phan Đăng Lưu,
P. Gia Định, TP. Hồ Chí Minh

13:30 - 17:00 | Thứ 4, ngày 05.08.2026

14:00 - 14:45

KEYNOTE 1: Data - Đánh thức mỏ vàng dữ liệu nhân sự để ra quyết định đúng

  • Không có phân tích dữ liệu nhân sự, các đề xuất lên giám đốc trở nên cảm tính, thiếu sức nặng
  • Tư duy dữ liệu của các lãnh đạo nhân sự
  • Khung phân tích dữ liệu nhân sự - HRAF
  • Tình huống thực tế tại Việt Nam & quốc tế và 10 chỉ số giám đốc nhân sự bắt buộc theo dõi

13:30 - 14:00

Check-in - Networking - Introduction activity

GIÁ VÉ THAM DỰ

Thời gian đăng ký: 13.07.2026 - 04.08.2026

(*) Lưu ý: Số lượng vé có hạn. Quý khách hàng có nhu cầu tham dự vui lòng thanh toán hoặc liên hệ với Chuyên viên phụ trách tài khoản để nhận vé mời theo Quyền lợi dành riêng cho khách hàng của TopCV.

GIÁ VÉ THAM DỰ

Thời gian đăng ký: 13.07.2026 - 04.08.2026

(*) Lưu ý: Số lượng vé có hạn. Quý khách hàng có nhu cầu tham dự vui lòng thanh toán hoặc liên hệ với Chuyên viên phụ trách tài khoản để nhận vé mời theo Quyền lợi dành riêng cho khách hàng của TopCV.

CƠ HỘI GIA TĂNG LỢI THẾ CHUYÊN MÔN NHÂN SỰ VÀ NETWORKING CHẤT LƯỢNG CÙNG CÁC CHUYÊN GIA NHÂN SỰ

00
00
00
00
Ngày
Giờ
Phút
Giây

Họ và tên

Email 

Số điện thoại

Tên doanh nghiệp anh/chị đang công tác

Chức vụ hiện tại của anh/chị

Quy mô nhân sự

Lĩnh vực doanh nghiệp

MST doanh nghiệp

Đồng ý
Không đồng ý

Anh/Chị có đồng ý chia sẻ thông tin đăng ký cho đối tác của sự kiện TopCV Insights?

Code ưu đãi tặng vé

Online (660.000 VNĐ)

Hình thức tham gia

Bộ tài liệu độc quyền từ HappyTime: Quản trị Công - Ca - Lương minh bạch, tối ưu hiệu suất & tiết kiệm chi phí vận hành
Tặng 3 videos độc quyền của Talent Connect Plus: Storytelling với Lãnh đạo - với khách hàng - thuyết trình theo phong cách data storytelling

Anh/Chị có mong muốn nhận phần quà nào từ TopCV & Talent Connect Plus?

Câu hỏi dành cho diễn giả?

FORM ĐĂNG KÝ

Thông tin người tham dự sẽ chỉ được sử dụng trong các hoạt động truyền thông sự kiện về sau của TopCV và đối tác tài trợ sự kiện. Trong trường hợp người tham dự không có nhu cầu tiếp nhận thông tin từ đối tác sự kiện, vui lòng đề cập rõ trong đơn phản hồi sau sự kiện.
Thông tin, dữ liệu của tôi sẽ được bảo mật như thế nào?

Q&A

TopCV sẽ chỉ liên hệ tới Anh/Chị thông qua các phương thức liên lạc:

SĐT: 0398 655 566 (Ms. Tâm)
Email: noreply-employer@mg.topcv.vn 
Bất cứ liên hệ nào ngoài các thông tin trên đều không phải TopCV. Trước khi thực hiện bất kỳ giao dịch nào, Quý khách hàng vui lòng kiểm tra kỹ thông tin liên hệ.

Hỗ trợ kỹ thuật:

Doanh nghiệp cần hỗ trợ về đăng ký tham gia hoặc thông tin chi tiết, vui lòng liên hệ:
SĐT: 0358 890 000 (Ms. Thương - Phụ trách trải nghiệm người tham gia)

Sau khi anh chị đã điền feedback form của sự kiện, BTC sẽ gửi link record nội dung cho anh chị qua email.

Sau sự kiện, tôi có được nhận tài liệu record của sự kiện không?
BTC sẽ gửi tới anh/chị thư hướng dẫn thanh toán. Sau khi thực hiện thanh toán thành công, trong vòng 24h anh/chị sẽ nhận được mail thông báo xác nhận tham gia sự kiện. 
Làm thế nào để thanh toán giá vé và xác nhận tham gia thành công?

Q&A

TopCV sẽ chỉ liên hệ tới Anh/Chị thông qua các phương thức liên lạc:

SĐT: 0398 655 566 (Ms. Tâm)
Email: noreply-employer@mg.topcv.vn 
Bất cứ liên hệ nào ngoài các thông tin trên đều không phải TopCV. Trước khi thực hiện bất kỳ giao dịch nào, Quý khách hàng vui lòng kiểm tra kỹ thông tin liên hệ.

Hỗ trợ kỹ thuật:

Doanh nghiệp cần hỗ trợ về đăng ký tham gia hoặc thông tin chi tiết, vui lòng liên hệ:
SĐT: 0358 890 000 (Ms. Thương - Phụ trách trải nghiệm người tham gia)

Thông tin người tham dự sẽ chỉ được sử dụng trong các hoạt động truyền thông sự kiện về sau của TopCV và đối tác tài trợ sự kiện. Trong trường hợp người tham dự không có nhu cầu tiếp nhận thông tin từ đối tác sự kiện, vui lòng đề cập rõ trong đơn feedback sau sự kiện.
Thông tin, dữ liệu của tôi sẽ được bảo mật như thế nào?

Sau khi anh chị đã điền feedback form của sự kiện, BTC sẽ gửi link record nội dung cho anh chị qua email.

Sau sự kiện, tôi có được nhận tài liệu record của sự kiện không?

BTC sẽ gửi tới anh/chị thư hướng dẫn thanh toán. Sau khi thực hiện thanh toán thành công, trong vòng 24h anh/chị sẽ nhận được mail thông báo xác nhận tham gia sự kiện. 
Làm thế nào để thanh toán giá vé và xác nhận tham gia thành công?

Q&A

TopCV sẽ chỉ liên hệ tới Anh/Chị thông qua các phương thức liên lạc:

SĐT: 0398 655 566 (Ms. Tâm)
Email: noreply-employer@mg.topcv.vn 
Bất cứ liên hệ nào ngoài các thông tin trên đều không phải TopCV. Trước khi thực hiện bất kỳ giao dịch nào, Quý khách hàng vui lòng kiểm tra kỹ thông tin liên hệ.

Hỗ trợ kỹ thuật:

Doanh nghiệp cần hỗ trợ về đăng ký tham gia hoặc thông tin chi tiết, vui lòng liên hệ:
SĐT: 0358 890 000 (Ms. Thương - Phụ trách trải nghiệm người tham gia)

Thông tin người tham dự sẽ chỉ được sử dụng trong các hoạt động truyền thông sự kiện về sau của TopCV và đối tác tài trợ sự kiện. Trong trường hợp người tham dự không có nhu cầu tiếp nhận thông tin từ đối tác sự kiện, vui lòng đề cập rõ trong đơn feedback sau sự kiện.
Thông tin, dữ liệu của tôi sẽ được bảo mật như thế nào?

BTC sẽ gửi tới anh/chị thư hướng dẫn thanh toán. Sau khi thực hiện thanh toán thành công, trong vòng 24h anh/chị sẽ nhận được mail thông báo xác nhận tham gia sự kiện. 
Làm thế nào để thanh toán giá vé và xác nhận tham gia thành công?
Sau khi anh chị đã điền feedback form của sự kiện, BTC sẽ gửi link record nội dung cho anh chị qua email.

Sau sự kiện, tôi có được nhận tài liệu record của sự kiện không?

Họ và tên

Email công việc

SĐT công việc

Tên doanh nghiệp anh/chị đang công tác

Chức vụ hiện tại của anh/chị

Quy mô nhân sự

Lĩnh vực doanh nghiệp

Câu hỏi cho diễn giả

Đồng ý
Không đồng ý

Anh/Chị có đồng ý chia sẻ thông tin đăng ký cho đối tác của sự kiện TopCV Insights?

Code ưu đãi giá vé

Offline (880.000 VNĐ)
Online (660.000 VNĐ)

Hình thức tham gia

FORM ĐĂNG KÝ

TOPCV INSIGHTS
NHỮNG CON SỐ NỔI BẬT

CHUỖI SỰ KIỆN

TopCV Insights là chương trình phát triển toàn diện năng lực Quản trị Nhân lực dành cho doanh nghiệp, thông qua việc thấu hiểu thị trường, nâng cao kiến thức chuyên môn và ứng dụng năng lực chuyển đổi số. TopCV Insights được tổ chức hàng tháng dưới dạng webinar, với sự tham gia của các diễn giả là chuyên gia trong ngành.

MỘT SỐ ĐỐI TÁC NỔI BẬT CỦA TOPCV INSIGHTS

TOPCV INSIGHTS 
NHỮNG CON SỐ NỔI BẬT

TopCV Insights là chương trình phát triển toàn diện năng lực Quản trị Nhân lực dành cho doanh nghiệp, thông qua việc thấu hiểu thị trường, nâng cao kiến thức chuyên môn và ứng dụng năng lực chuyển đổi số. TopCV Insights được tổ chức hàng tháng dưới dạng webinar, với sự tham gia của các diễn giả là chuyên gia trong ngành.

CHUỖI SỰ KIỆN

MỘT SỐ ĐỐI TÁC NỔI BẬT CỦA TOPCV INSIGHTS

TOPCV INSIGHTS 
NHỮNG CON SỐ NỔI BẬT

TopCV Insights là chương trình phát triển toàn diện năng lực Quản trị Nhân lực dành cho doanh nghiệp, thông qua việc thấu hiểu thị trường, nâng cao kiến thức chuyên môn và ứng dụng năng lực chuyển đổi số. TopCV Insights được tổ chức hàng tháng dưới dạng webinar, với sự tham gia của các diễn giả là chuyên gia trong ngành.

CHUỖI SỰ KIỆN

Talent Connect Plus là nền tảng học tập ứng dụng tích hợp cố vấn, đào tạo và tư vấn. Dưới sự dẫn dắt của các C-Sherpa giàu kinh nghiệm, học viên được tiếp cận những góc nhìn thực tiễn từ môi trường lãnh đạo cấp cao cùng sự cố vấn cá nhân hóa, từ đó trang bị năng lực vững vàng, tư duy bản lĩnh và sự tự tin để bứt phá trên hành trình sự nghiệp.

TCP là đối tác chiến lược trong hành trình phát triển con người, giúp doanh nghiệp chuyển dịch từ tư duy vận hành sang tư duy phát triển bền vững - nơi con người trở thành trung tâm của mọi kết quả.

Đơn vị ĐỒNG tổ chức

VỀ ĐỐI TÁC TỔ CHỨC

Vanto Group là tập đoàn tư vấn - huấn luyện thực chiến toàn cầu, chuyên thiết kế các dự án chuyên biệt phục vụ các tập đoàn, doanh nghiệp và tổ chức trong nhiều lĩnh vực và ngành nghề khác nhau. Mục đích tồn tại của Vanto Group là hỗ trợ, truyền khả năng để khách hàng tạo ra những kết quả kinh doanh chưa từng có, đồng thời mang lại chất lượng cuộc sống vượt trội tại nơi làm việc cho nhân viên của họ.

Năng lực cốt lõi của Vanto Group là tạo ra sự đồng thuận đồng lòng, tinh thần làm chủ và tính cam kết trong tổ chức như là đường dẫn đến các kết quả đột phá. Các cá nhân và đội nhóm không chỉ là những con người đi làm công ăn lương, mà trở thành những con người chân thực có trách nhiệm trong việc thực hiện tầm nhìn và mục tiêu của tổ chức.

Vanto Group có các phương pháp luận đã được kiểm chứng trên thực tế về tính hiệu quả trong việc đoàn kết lại các cá nhân và nhóm người đến từ các nền văn hóa đa dạng, thậm chí đối nghịch nhau trong một tổ chức. Để từ đó, họ làm việc năng suất, với sự thấu hiểu, tin tưởng nhau và trên tinh thần phối hợp, cộng tác để hoàn thành các mối quan tâm kinh doanh của tổ chức. 

Được Forbes vinh danh là một trong những Tập Đoàn Tư Vấn Doanh Nghiệp Tốt Nhất Thế Giới, Vanto Group đã đang kiến tạo các đội ngũ hiệu suất cao!
TopCV hiện là công ty hàng đầu trong lĩnh vực HR Tech sở hữu Hệ sinh thái nhân sự tiên phong ứng dụng công nghệ tại Việt Nam xoay quanh 4 sản phẩm chủ lực: Nền tảng công nghệ tuyển dụng thông minh TopCV.vn, Nền tảng thiết lập và đánh giá năng lực nhân viên TestCenter.vn, Nền tảng quản lý và gia tăng trải nghiệm nhân viên HappyTime.vn & Giải pháp quản trị tuyển dụng hiệu suất cao SHiring.ai.

Sở hữu hơn 10 triệu hồ sơ ứng viên và 200.000 doanh nghiệp lớn tin dùng, TopCV khao khát kiến tạo một cầu nối có giá trị vững bền để những nhân tố đủ tâm xứng tầm chạm được nhau: đúng người, đúng thời, đúng hướng. TopCV thông qua các giải pháp công nghệ tiếp thêm lợi thế cho ứng viên và nhà tuyển dụng, hướng tới sự đồng hành lâu dài của ứng viên và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

TopCV - Leading the next generation of HR Tech

VỀ TOPCV VIỆT NAM

TopCV hiện là công ty hàng đầu trong lĩnh vực HR Tech sở hữu Hệ sinh thái nhân sự tiên phong ứng dụng công nghệ tại Việt Nam xoay quanh 4 sản phẩm chủ lực: Nền tảng công nghệ tuyển dụng thông minh TopCV.vn, Nền tảng thiết lập và đánh giá năng lực nhân viên TestCenter.vn, Nền tảng quản lý và gia tăng trải nghiệm nhân viên HappyTime.vn & Giải pháp quản trị tuyển dụng hiệu suất cao SHiring.ai.

Sở hữu hơn 10 triệu hồ sơ ứng viên và 200.000 doanh nghiệp lớn tin dùng, TopCV khao khát kiến tạo một cầu nối có giá trị vững bền để những nhân tố đủ tâm xứng tầm chạm được nhau: đúng người, đúng thời, đúng hướng. TopCV thông qua các giải pháp công nghệ tiếp thêm lợi thế cho ứng viên và nhà tuyển dụng, hướng tới sự đồng hành lâu dài của ứng viên và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

VỀ TOPCV VIỆT NAM

TopCV Insights
Nội dung
Diễn giả
Giá vé

Ông Thiện Trần

Giám đốc Nội dung và Quan hệ đối tác quốc tế Talent Connect Plus

Ông Thiện Trần là chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực tư vấn dữ liệu, nghiên cứu thị trường và phát triển năng lực lãnh đạo. 

Ông bắt đầu sự nghiệp tại Nielsen Việt Nam vào năm 2003, là Phó Tổng Giám đốc người Việt đầu tiên của Khối Đo lường Bán lẻ (Retail Measurement Research). 

Năm 2011, ông sáng lập GCOMM một trong những công ty nghiên cứu thị trường và tư vấn hàng đầu Việt Nam, được nhiều tập đoàn trong và ngoài nước tin tưởng lựa chọn như Unilever, Masan, Samsung, Citibank, Sun Group, Lazada và AkzoNobel.

Ông là giảng viên, chuyên gia đào tạo và diễn giả giàu kinh nghiệm, trực tiếp triển khai các chương trình đào tạo về Lãnh đạo (Leadership), Phân tích Kinh doanh (Business Analytics), Nghiên cứu Thị trường (Market Research) và Kỹ năng kể chuyện (Storytelling), dành cho lãnh đạo doanh nghiệp, các trường đại học và nhiều tập đoàn lớn như Dai-ichi Life, Nestlé, Heineken... 

Host của podcast "A Cup of Leadership" do Talent Connect Plus sản xuất với mục tiêu truyền cảm hứng về lãnh đạo và tư duy chiến lược tới cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam.

Tác giả của 3 cuốn sách: 'Đừng Từ Bỏ Quá Sớm', 'Manager Cực Phẩm ' và 'Phân tích dữ liệu để ra quyết định thông minh.

Với hơn 20 năm kinh nghiệm, ông Thiện Trần có khả năng kết hợp hài hòa vai trò của một nhà thực hành, chuyên gia tư vấn và nhà đào tạo, mang đến những chương trình học tập mang tính chuyển đổi và góp phần thúc đẩy hiệu suất bền vững cho tổ chức.

Ông Duy Đặng

Nhà đồng sáng lập kiêm Giám đốc điều hành NetIQ

Ông Duy Đặng là chuyên gia hàng đầu về lĩnh vực Hệ thống Thông tin Quản lý (MIS) với kinh nghiệm sâu rộng trong nghiên cứu, giảng dạy và tư vấn tại Việt Nam và quốc tế.

Ông hiện đang là Co-Founder và CEO của NetIQ, chuyên về phân tích Mạng lưới Tổ chức (ONA) và chiến lược thông tin với trọng tâm là hỗ trợ các tổ chức chuyển hóa những khái niệm kỹ thuật số phức tạp thành công cụ thực tiễn phục vụ cộng tác, ra quyết định và đổi mới sáng tạo. 

Ông cũng là giảng viên giảng dạy cho các chương trình Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh dành cho Lãnh đạo Doanh nghiệp (Executive MBA) và hợp tác với các tổ chức uy tín như Đại học Western Sydney và FPT School of Business.

Được công nhận là học giả và chuyên gia tư vấn xuất sắc, ông được bổ nhiệm làm Học giả Fulbright Hoa Kỳ thường trú (Fulbright U.S. Scholar-in-Residence) tại Đại học Gonzaga, Hoa Kỳ, với ghi nhận về những đóng góp nổi bật trong lĩnh vực nghiên cứu và giáo dục.

Ông đã thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo cho nhiều tổ chức lớn, bao gồm TTT Corporation, VinaCapital, Vietcombank, EVN Finance, Vietnam Airlines, PNJ và Đại học Kaiser Việt Nam, cùng các cơ quan nhà nước trong lĩnh vực hỗ trợ doanh nghiệp vừa và nhỏ.

Là tiếng nói có ảnh hưởng trong các diễn đàn truyền thông và chuyên ngành về trí tuệ nhân tạo và chuyển đổi số, ông kết hợp nhuần nhuyễn giữa tư duy học thuật nghiên cứu, hiểu biết thực tiễn ngành và khả năng ứng dụng thực tế, từ đó hỗ trợ các nhà lãnh đạo xây dựng tổ chức định hướng dữ liệu và khai thác hiệu quả nền tảng AI.

Bà Thư Trần

Giám đốc Nhân sự & Văn hóa Doanh nghiệp tại Amanotes

Bà Thư Trần là nhà lãnh đạo giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự và Kinh doanh với hơn 15 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực công nghệ, hàng tiêu dùng và dịch vụ tài chính, chuyên về chiến lược nhân sự, chuyển đổi tổ chức, quản lý tài năng và ra quyết định nhân sự dựa trên dữ liệu.

Hiện bà đang là Giám đốc Nhân sự & Văn hóa Doanh nghiệp tại Amanotes, một trong những công ty công nghệ âm nhạc hàng đầu Đông Nam Á và là nhà xuất bản toàn cầu về trải nghiệm âm nhạc tương tác.

Bà đã từng đảm nhiệm các vai trò lãnh đạo nhân sự và phát triển tổ chức tại AB InBev Đông Nam Á, Home Credit Việt Nam, Beiersdorf và P&G Việt Nam, với kinh nghiệm sâu rộng trong quản lý hiệu suất, khen thưởng, gắn kết, phát triển lãnh đạo, lập kế hoạch nguồn nhân lực, hệ thống nhân sự và phân tích dữ liệu nhân sự.

Công việc bà hiện tại tập trung vào việc giúp các tổ chức hướng tới các quyết định về nhân sự dựa trên dữ liệu và kỹ năng.

Tại buổi thảo luận về Data và AI cho HR, bà sẽ chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn về cách các nhóm nhân sự có thể áp dụng data và AI một cách thiết thực, có đạo đức và phù hợp với hoạt động kinh doanh.